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當(dāng)公司法人有什么風(fēng)險

2022-2-22 11:05| 發(fā)布者: knnliang| 查看: 510| 評論: 0

摘要: 一、當(dāng)公司法人有什么風(fēng)險?企業(yè)法定代表人的法律責(zé)任在《民法通則》第49條有規(guī)定: 企業(yè)法人有下列情形之一的,除法人承擔(dān)責(zé)任外,對法定代表人可以給予行政處分、罰款,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:(一)超出登記 ...
一、當(dāng)公司法人有什么風(fēng)險?

企業(yè)法定代表人的法律責(zé)任在《民法通則》第49條有規(guī)定: 企業(yè)法人有下列情形之一的,除法人承擔(dān)責(zé)任外,對法定代表人可以給予行政處分、罰款,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:

(一)超出登記機(jī)關(guān)核準(zhǔn)登記的經(jīng)營范圍從事非法經(jīng)營的;

(二)向登記機(jī)關(guān)、稅務(wù)機(jī)關(guān)隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假的;

(三)抽逃資金、隱匿財(cái)產(chǎn)逃避債務(wù)的;

(四)解散、被撤銷、被宣告破產(chǎn)后,擅自處理財(cái)產(chǎn)的;

(五)變更、終止時不及時申請辦理登記和公告,使利害關(guān)系人遭受重大損失的;

(六)從事法律禁止的其他活動,損害國家利益或者社會公共利益的。

也即是說,法人代表(就是指公司的董事長之類的執(zhí)行機(jī)關(guān))的大多數(shù)合法經(jīng)營都會被視做企業(yè)法人的民事行為,由企業(yè)法人承擔(dān)民事責(zé)任,如果從事企業(yè)法人在登記時核準(zhǔn)的相關(guān)經(jīng)營,合法經(jīng)營,并在企業(yè)破產(chǎn)、解散或撤銷時,及時登記公告,法人代表是不會承擔(dān)責(zé)任的。


二、企業(yè)法人職責(zé)

1、企業(yè)法定代表人,是企業(yè)經(jīng)營管理活動的決策人,對本庫的物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè)負(fù)有全面責(zé)任.

2、遵守國家的法律,法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行國家政策.

3、制定企業(yè)年度建設(shè)和發(fā)展的工作思路.

4、面向市場規(guī)律,搞活企業(yè),增強(qiáng)企業(yè)的競爭能力.

5、積極推進(jìn)保糧新技術(shù)的應(yīng)用,加強(qiáng)企業(yè)現(xiàn)代管理,不斷提高經(jīng)濟(jì)效益,增強(qiáng)企業(yè)自我改造和自我發(fā)展的能力.

6、注重改善職工物質(zhì)文化生活,豐富職工業(yè)余文化活動,加強(qiáng)勞動保護(hù),重視安全生產(chǎn),防止人身傷害和責(zé)任事故的發(fā)生.

7、堅(jiān)持一業(yè)為主,搞好多種經(jīng)營,實(shí)現(xiàn)以企業(yè)全面發(fā)展.

8、尊重知識,尊重人才,積極開展智力投資;加強(qiáng)對職工的思想,文化,業(yè)務(wù)教育,支持采納合理化建議,激發(fā)職工的勞動熱情和愛崗敬業(yè)精神,調(diào)動職工創(chuàng)造性的開展工作.

9、維護(hù)和保障職工代會的權(quán)益,積極鼓勵和支持工會,共青團(tuán)等群眾組織的工作,充分的揮他們參與企業(yè)管理的積極性。

因此,身為公司法人代表來說,經(jīng)營公司不僅僅是效益上的增強(qiáng),同時也是責(zé)任的體現(xiàn)與風(fēng)險的承擔(dān)。作為公司法人應(yīng)當(dāng)做到有法所依、敢作敢當(dāng)、恪盡職守等。法人同時也是應(yīng)當(dāng)盡自己的職責(zé)為公司的發(fā)展做出巨大的貢獻(xiàn),包括制定工作思路、增強(qiáng)企業(yè)競爭力等。

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