崇明辦理人力資源公司需要什么資質

營業(yè)執(zhí)照、人力資源服務許可證、勞務派遣經營許可證

營業(yè)執(zhí)照

營業(yè)執(zhí)照是工商行政管理機關發(fā)給工商企業(yè)、個體經營者的準許從事某項生產經營活動的憑證。其格式由國家市場監(jiān)督管理總局統(tǒng)一規(guī)定。

其登記事項為：名稱、地址、負責人、資金數(shù)額、經濟成分、經營范圍、經營方式、從業(yè)人數(shù)、經營期限等。營業(yè)執(zhí)照分正本和副本，二者具有相同的法律效力。正本應當置于公司住所或營業(yè)場所的醒目位置，營業(yè)執(zhí)照不得偽造、涂改、出租、出借、轉讓。

沒有營業(yè)執(zhí)照的工商企業(yè)或個體經營者一律不許開業(yè)，不得刻制公章、簽訂合同、注冊商標、刊登廣告，銀行不予開立帳戶

人力資源服務許可證

人力資源服務許可證是人力資源服務機構設立的必要前提條件，也是規(guī)范人力資源服務行業(yè)、提高人力資源服務行業(yè)門檻的有力保障。人力資源服務機構是指為用人單位和人才提供中介服務及其他相關服務的專營或兼營的組織。

獲得人力資源服務許可證，意味著該機構或個人可以合法開展人力資源服務活動，如提供招聘、培訓、人事代理、人力資源咨詢、勞務派遣等服務。同時，持有人力資源服務許可證也是企業(yè)和個人進行合作選擇人力資源服務機構時，衡量和評估其專業(yè)素質和資質的重要依據之一。

勞務派遣經營許可證

勞務派遣許可證是指經營性人力資源機構向勞動行政部門申請經營勞務派遣許可后，依法獲準的許可經營勞務派遣業(yè)務的證明文書或材料；

依據《中華人民勞動合同法》第五十七條：經營勞務派遣業(yè)務，應當向勞動行政部門依法申請行政許可；經許可的，依法辦理相應的公司登記。勞務派遣許可證是指經營性人力資源機構向勞動行政部門申請勞務派遣經營許可后，依法獲準的許可經營勞務派遣業(yè)務的證明文書或材料；

崇明辦理公司營業(yè)執(zhí)照流程分為四個步驟：

1，核準名稱

時間一個工作日，在確定公司類型，名字，注冊資本，股東以及出資比例后，可以去工商局現(xiàn)場或者線上提交核名申請，失敗則需重新核名。

公司名稱一般由四部分組成：行政區(qū)劃、字號、行業(yè)（非必填項）、組織形式。如：上海（行政區(qū)劃）＋玖邀開業(yè)（字號）＋信息科技（行業(yè)）＋有限公司（組織形式）。

2，提交資料

時間三到五個工作日，核名通過后，確認地址信息，高管信息，經營范圍，在線提交預申請。在線預審通過之后，按照預約時間去工商局遞交資料。

3，領取執(zhí)照

時間：預約當天

第二步通過后攜帶準予設立登記通知書，辦理人身份證原件，到工商局領取營業(yè)執(zhí)照正副本。

4，刻章等事項

時間：一到兩個工作日，憑營業(yè)執(zhí)照到公安局指定刻章點辦理公司公章，財務章，合同章，法人代表章，發(fā)票章，至此公司注冊完成。后續(xù)是其他稅務登記方面了。

崇明辦理營業(yè)執(zhí)照所需資料

1、法人、監(jiān)事、股東和財務聯(lián)系人的身份證件，實名制的手機號和電子郵箱地址。

2、公司名字：由于公司重名率較高，建議大家要多準備一些，節(jié)約注冊時間。

3、持股比例：股東是可以擔任法人、監(jiān)事或者財務聯(lián)系人，股東甚至也可以是一家公司，然后明確各自的持股比例。

4、經營范圍：就是要確定公司的業(yè)務范圍，把符合業(yè)務需求的都加上，但是總體不能超過200個字。

5、注冊資本：除了一些特殊行業(yè)，大部分都是認繳制了。注冊資本多少，就要承擔多少風險，一般少則幾萬元，多則上千萬都可以。

6、注冊地址：包括實地地址和虛擬地址，實際地址需要提供房屋租賃合同和房產證復印件。絕大部分朋友會選擇使用虛擬地址來辦理營業(yè)執(zhí)照，不僅費用低，而且流程也簡單。

人力資源服務許可證的辦理流程：

1、受理：對申請機構提交的材料，即時審理。

2、審查：對申報材料齊全的，人力資源和社會保障行政部門在受理申請之日起20日內審查完畢。對提供材料不完備的，隨時告知申請機構予以補正。

3、實地考察：工作人員到現(xiàn)場對開辦場所、辦公設施、辦公環(huán)境等進行實地考察。

4、發(fā)證：符合條件的，予以批準，頒發(fā)《人力資源服務許可證》;不予批準的，應當說明理由。

崇明辦理人力資源服務許可證需要的資料：

1、工商行政部門核發(fā)的機構名稱預先核準通知書或《營業(yè)執(zhí)照》副本及復印件;

2、填寫完整的《人力資源服務機構申請表》;

3、申請報告(包括名稱、地址、申辦原因，資金情況、業(yè)務范圍等。業(yè)務范圍為：境內職業(yè)中介。人才供求信息的收集、整理、儲存、發(fā)布和咨詢服務，人才信息網絡服務，人才推薦、招聘、培訓、測評及法律、法規(guī)規(guī)定的其他有關業(yè)務);

4、機構章程(明確服務宗旨、對象、形式;機構組成和人員分工;經費來源渠道等)及內部有關規(guī)章、制度(管理制度、財務制度、服務制度、印章管理制度等);

5、5名專職人員的社保記錄及相對應的中專以上畢業(yè)證書。并提供與專職工作人員的聘用的意向書或勞動合同或勞務協(xié)議;

6、法定代表人或負責人的身份證明;

7、應提供50平方米以上的經營場所房產證明，如租賃房屋須提供租賃協(xié)議及房東所有權證。

8、國家、省和市勞動保障行政部門規(guī)定的其他材料。

崇明申請勞務派遣經營許可證辦理流程

1、申請。由申請人提出行政許可的申請，并提交法定的相關材料。

2、當場審查。當場審查時，申請材料存在可以當場更正的錯誤的，申請人可以當場更正;申請材料不齊全或者不符合法定形式的，應當當場或者在5個工作日內一次告知申請人需要補正的全部內容，逾期不告知的，自收到申請材料之日起即為受理;申請材料齊全、符合法定形式，或者申請人按照要求提交了全部補正申請材料的，依法作出受理行政許可的決定。

3、受理。許可機關對申請人提出的申請決定受理的，應當出具《受理決定書》;決定不予受理的，應當出具《不予受理決定書》，說明不予受理的理由，并告知申請人享有依法申請行政復議或者提起行政訴訟的權利。

4、核查。許可機關決定受理申請的，應當對申請人提交的申請材料進行審查。根據法定條件和程序，需要對申請材料的實質內容進行核實的，許可機關應當指派2名以上工作人員進行核查。

5、決定。許可機關應當自受理之日起20個工作日內作出是否準予行政許可的決定。20個工作日內不能作出決定的，經本行政機關負責人批準，可以延長10個工作日，并應當將延長期限的理由告知申請人。

6、通知領證。許可機關應當自作出準予行政許可決定之日起5個工作日內通知申請人領取《勞務派遣經營許可證》。

崇明勞務派遣許可證需要材料

1、勞務派遣營業(yè)執(zhí)照申請表(可在市人社局網站下載)(提交原件、復印件);

2、工商營業(yè)執(zhí)照或《企業(yè)名稱預先核準通知書》(提交復印件);

3、公司章程(最新)(提交復印件);

4、上年度驗資報告和財務審計報告。(會計師事務所出具，附會計師事務所資格證書)(提供原件及復印件);(如已開展業(yè)務，應提供上年度財務審計報告);

5、經營場所使用證明(自有辦公場所應提交房產證;有償辦公場所應提交房屋租賃合同和房屋租賃管理部門登記的房屋所有人的房產證，租賃期限不限)1年以內，且面積不小于50平方米且與注冊地址一致的固定營業(yè)場所)，(提交復印件);

6、適合業(yè)務發(fā)展的辦公設備及信息管理系統(tǒng)清單(提交原件并加蓋公章);

7、法定代表人的身份證明(提交復印件)和當?shù)亟值擂k事處、政府或鄉(xiāng)級以上派出所出具的與身份證相符的身份證明(相當于無不良記錄的身份證明);

8、勞務派遣管理制度，包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀律等涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度文本(提交復印件);

9、與用人單位簽訂的勞務派遣協(xié)議樣本(提交復印件);

10、派遣用工統(tǒng)計表，載明用人單位、派遣人數(shù)、派遣地點、聯(lián)系人、聯(lián)系電話等，并加蓋公章;

11、提供經營者身份證復印件和單位授權委托書(加蓋單位公章)(提供原件)。

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