股東到了年底是可以進行利潤分紅的，那么這往往是一筆不小的數(shù)目。個人所得稅不僅僅是包括工作，其他的收入可能也需要算到個人所得稅里面。分紅也需要繳納個人所得稅，那么股東分紅個人所得稅怎么計算，繳納稅率是多少？
股東分紅個人所得稅適用比例稅率，稅率為百分之二十。 《中華人民共和國個人所得稅法》第三條，個人所得稅的稅率： (一)綜合所得，適用百分之三至百分之四十五的超額累進稅率(稅率表附后)； (二)經(jīng)營所得，適用百分之五至百分之三十五的超額累進稅率(稅率表附后)； (三)利息、股息、紅利所得，財產(chǎn)租賃所得，財產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得和偶然所得，適用比例稅率，稅率為百分之二十。 《個人所得稅法》規(guī)定，利息、股息、紅利所得應(yīng)納個人所得稅，適用比例稅率，稅率為20％。但個人股東從上市公司取得的分紅可以減半征稅。財政部、國家稅務(wù)總局《關(guān)于股息紅利個人所得稅有關(guān)政策的通知》（財稅〔2005〕102號）第一條規(guī)定，對個人投資者從上市公司取得的股息紅利所得，暫減按50％計入個人應(yīng)納稅所得額，依照現(xiàn)行稅法規(guī)定計征個人所得稅。
補充： 合理利用政策，降低企業(yè)所得稅和個人所得稅： （1） 從稅率上考慮，企業(yè)規(guī)模能否符合小微企業(yè)的條件，那么稅率的優(yōu)惠可以大大降低企業(yè)所得稅；企業(yè)能否符合取得低稅率的條件，從合法的角度將企業(yè)所得稅率降低到25%以下。 （2） 從稅額優(yōu)惠的角度，考慮企業(yè)有沒有加計扣除的項目，雖然會計利潤100萬，但如果有類似研發(fā)、殘疾人就業(yè)，可以享受到成本的加計扣除，從而降低應(yīng)納的稅額。 （3） 從個稅的角度，考慮股東是否是員工，如果是或者成為員工，那么要制定合理的工資薪金政策，通過控制薪酬在20%-25%左右的稅率交個稅。這部分薪酬是稅前扣除的，也不會涉及到先交企業(yè)所得稅的問題。并且最新的個人所得稅政策還有各項扣除，也是省稅的。 |
